在推出单点支付 (STP) 第 1 阶段后,澳大利亚税务局 (ATO) 将进入第 2 阶段,并制定新的报告要求。在本文中详细了解MYOB Advanced STP 第 2 阶段的更新。
对于中端市场 MYOB Advanced 用户(拥有 20-500 名员工的企业),STP 第 2 阶段 阿富汗 whatsapp 数据 已推迟至 2022 年 8 月。另一方面,使用 MYOB 的小型企业将有时间推迟到 2023 年 1 月。
STP 第二阶段的主要变化是什么?
STP 报告现在将包括税务文件编号 (TFN) 声明。
不再需要员工离职证明
STP 报告现在将包括一次性电子付款
无需向儿童抚养费登记官提交建议
STP 第二阶段有哪些好处?
雇主不再需要向 ATO 发送 TFN 声明
密切关注的收款人和入站签名人
雇主不再需要向员工发送一次性电子信件
薪资数据与 Services Australia 整合
您可以做哪些准备来迎接 STP 第二阶段?
第一步是熟悉所有要求及其对报告的影响。与决策者、顾问和员工讨论这些变化,并实施计划,以更顺利地实现合规。
MYOB Advanced STP 第 2 阶段主要更新
为了确保您的工资单软件符合 STP 2 标准,MYOB Advanced 已更新其工资单软件,具有以下功能:
员工报告变更
按收入类型报告
MYOB Advanced STP 2 收入类型筛选
ATO 现已将收入类型分为:
薪资雇员 (SAW)
入境澳大利亚 (IAA)
封闭式收款人 (CHP)
季节性工人计划(SWP)
在 MYOB Advanced 中,员工薪资明细记录的税务选项卡上会为员工提供默认收入类型。应用默认类型后,您可以根据需要进行检查和更新。
还有一项操作是将审核过的更改应用于员工的当前配置和历史记录。
按国家代码报告
MYOB 高级 STP 2 国家代码功能
为了满足澳大利亚的国际税收协定,收入类型必须按国家代码报告年初至今的收入。但是,这只会影响被归类为“IAA”或“WHM”的员工:
IAA 员工必须报告其来澳大利亚前的税务居民国家
WHM 员工必须报告其“祖国”
另外,在员工工资明细记录的税务选项卡上,有一个名为“国家”的附加字段,您可以在其中输入国家代码。
删除入职部分或(TFN 声明)
企业不必提交 TFN 声明,而必须在工资单中设置“员工条件”。
此部分下新增了一些字段,用于收集更多员工信息,并为企业向政府机构提供的每次工资发放数据提供背景信息。新增字段包括:
就业基础守则
税务处理守则
税收抵免额
付款报告变更
为了跟上付款报告的变化,我们推出了一个新屏幕,帮助查看所有付款项目的 ATP 类别,并在 MYOB Advanced 中批量更新付款项目。其他一些功能包括:
默认可能的付款项目 ATO 类别的操作
能够审查和更新剩余的付款项目类别,其中默认更新操作无法确定付款项目类别
MYOB Advanced STP 第二阶段更新
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